幸せな社長には「３つの自由」がある。
　１．経済的な自由
　　　 優れたビジネスシステムを持っていて、安定した収入がある
　２．行動の自由
　　　 優秀なチームを持ち、好きな仕事を楽しんでやっている
　３．社会的ストレス（≒人間関係 ）からの自由
　　　 関わる人たちに認められ、愛し愛される関係になっている経営者が未熟なうちは、
　　　 自由なんて、得られない。しかし、経営者として成熟すればするほど「３つの自由」を
　　　 味わうことになる。逆に言うと、３つの自由を味わえなければ、経営者として、
　　　 まだまだ未熟なのだ。お金に困っていないか？やりたいことが出来ているか？
　　　 人間関係は良好か？自由で、愛されて、お金持ち。
　　　 幸せな社長は、そんな、ちょっと嫌なやつである。
　　　 でも、だからこそ、幸せを分け放題にできる。そして、多くの人の幸せに貢献できる。

　以上