俗にいわれる「一匹狼」という状態がある。これはあくまでも「群」から離れて、全く自己本位に
　行動するオオカミである（しょせん１匹だけの力）組織（チーム）として目指しているのは
　「群れをなす狼集団」である。1匹1匹が強く、しかも群として各々の役割を果たし、群れとしての
　掟を守り、群れを維持する統一行動のできる集団である。チームとしての基本要素として、
　次の６点が考えられる。
　
　（１）　共通目標（理念・方針・目標・計画など）が明確で、かつ認識統一されていること。

　（２）　組織（指揮系統・役割分担など）と制度（システムとルール）が確立されているいること。

　（３）　集団としての規律が維持されていること。

　（４）　威信と信頼が、有機的に結びついていること。

　（５）　習慣化された（不律文）良き「ならわし」もあり、弾力性があること。

　（６）　競争と啓発の原理が働いて切磋琢磨の空気があること。　
　
　　組織（チーム）を一人の体と考えるならば、その健康状態の良し悪しが組織パワーを
　大きく左右し、業績となって表れてくる。チームの健康管理が第一である。　
　以上